自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，金联地矿公司党支部牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，以“三个确保”推动主题教育走深走实，努力做到学思用贯通、知信行统一。

压实责任 确保起步“高质量”

知责于心、担责于身、履责于行。自主题教育开展以来，公司党支部第一时间成立主题教育工作领导小组，按照集团党委的工作部署，研究制定主题教育工作方案和主题教育任务分解表，通过挂表作战进行时间、人员、内容、效果“四落实”，以完善的工作机制确保开好头、起好步、快推进、成效实。公司党支部通过线上、线下双平台做好主题教育宣传工作。线上及时发布主题教育工作学习材料，利用官网和微信公众号及时宣传主题教育新闻稿件32篇；线下利用党员活动室、宣传栏等宣传阵地，广泛宣传习近平总书记系列重要讲话精神和主题教育相关内容，统一思想、统一行动，形成推动开展主题教育的合力。同时，公司党支部还组织党员领导干部走进大蜀山烈士陵园和安徽省博物院“初心映江淮”展厅开展党性教育活动2次，深情缅怀革命先辈的丰功伟绩，铭记光辉历史，接受党性洗礼，凝聚奋进力量。

深度学习 确保思想“促深化”

人学始知道，不学非自然。学习是把定思想航线的第一步。公司党支部利用支委会“第一议题”、专题学习会和读书班三种主要方式深入开展学习10次，重点研读“必读篇”、跟进学习“最新篇”，认真研读党的二十大精神，系统学习了《习近平著作选读》《中国共产党章程》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等教材，结合实际深入学习了习近平总书记系列重要讲话精神。全程坚持原原本本学、联系实际学、全面系统学、及时跟进学，确保学到精髓、学到实处、学深悟透、学在日常，进一步强化理论武装，补足精神之钙，提高政治站位，深化思想认识，增强行动自觉。为确保学习成效，公司党支部组织中层管理人员及党员40余人在前期深入学习基础上，紧密围绕“如何实现企业高质量发展”及“过去学得怎么样、现在干得怎么样、将来打算怎么办”三问等主题开展专题研讨2次，结合自身思想和工作实际，深入分析查找问题，实事求是做出回答，展现出了自我进步、自我革新的决心和态度。

联系实际 确保成果“会转化”

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。一是调查研究突出“细”。通过调查研究找准症结，确保取得的成效转化为推动公司高质量发展的不竭动力，公司领导班子坚持问题导向，大兴调查研究。通过制定调研方案，确定5个调研课题，分批次赴基层一线项目部、办事处、事业院开展调研，共计发现问题18项，提出工作举措27条，听取群众意见数14条，形成专题调研报告5篇，摸实情、出实招，做到主题教育和本职工作“两不误、两提高、两促进”，深入推动调研成果转化。二是安全管理突出“严”。公司构建安全生产监督管理体系，编制度，列清单，明责任，有效推动项目部安全质量标准化。同时，在“安全生产月”活动中扎实开展专题学习、主题宣传、安全教育、专项排查整治、隐患排查治理、应急演练、知识竞赛等一系列活动4次，切实推动安全生产责任落实，防范化解安全风险隐患，传播安全知识，提升应急能力水平。三是深化服务突出“实”。推动“我为职工办十件实事”实践活动常态化长效化，坚持“一事一议”原则，定期督办，跟踪问效，进一步畅通职工信访渠道。同时，公司工会持续加强与职工的沟通交流，时刻关注职工思想动态，并以座谈交流、调查问卷等形式，始终坚持维护职工合法权益，做职工的“知心人”。

下一步，公司党支部将坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，教育引导全体党员干部职工学思想、见行动，以高质量发展为目标，持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实。